大家早安！這二天參加YK的地研，我發現夥伴都很認真學習，團隊行動的凝聚力很棒。Alan自己帶著團隊學習，融入GMTSS，很正確的複製。漢常和佳盈去馬來西亞發展海外市場，讓我有機會補位當助理，很開心！
庭新擔任活動召集人，忙前忙後的，主持會後會，靈活幽默，帶動很好的氣氛，還能確實貫徹執行貼文分享心得，很有執行力。中午聚餐主動幫大家找了西門町附近的夥伴商店，完全是集中消費的概念，雖然庭新主導這次的活動，他下決定前仍會主動徵詢我的看法，讓我有很受尊重的感覺。我因為考量走路的時間較久，會耽誤下午上課，就請他改在遠東樓下聚餐，他立刻行動，還幫大家找座位。
這些都是小事，但是團隊就是這些小事凝聚起來的，很感謝庭新的付出，還有每位夥伴完全配合的態度，值得讚賞。會後會時，我從大家的分享當中感受到一些可以再突破的點，所以今天一大早就起來重聽黃依凡的錄音檔。她對基本功有很實際的做法可以學習運用。尤其是如何培養團隊領導人，很適合年輕族群。
我無法每天陪著大家，只能借錄音檔的分享，跟大家一起學習，一起努力。自主訓練很重要。領導人態度上就是自律主動。行為上就是勤學，實做，快調，分享，複製。
對己，每天專注提升自己成功的心態和能力。對人，每天想著如何協助他解決問題，讓他能有更健康，快樂，平安，富足的生活。如果能這樣，事業一定成功。基隆的夥伴說要趕快超越我的收入，很棒喔！
有目標了，敢做出承諾嗎？
2年或是3年？選一個日期。超越，我一定在礁溪老爺請吃飯。沒超越，請我吃一顆opc軟糖。還有誰要一起嗎？簽名，日期畫押，敢要才會有，來吧，拼一下！
再次感謝大家！
黃嵩衡2017/12/10